+40 726.135.952
consulting@hartconsulting.eu

Madalina Balan, speaker la HR Business Partner Forum

03 Feb 2014

”HR Business Partner Forum”, eveniment dedicat  industriei resurselor umane va avea loc pe 25 februarie, la Bucuresti, Hotel Howard Johnson si isi propune o discutie asupra profilului managerului de HR drept partener veritabil in dezvoltarea de business.

Madalina Balan,  Managing Partner, HART Consulting, va fi speaker al evenimentului, alaturi de: Roxana Tanase, HR Country Lead, Microsoft Romania, Florin Tataru, Senior Director, Human Resources & Organization, Enel, Florentina Taudor, Director General, Renania, Adrian Lupulescu, Romania Country Manager, Freescale Semiconductor Romania, Sorin Faur, HR Coordinator for Balkans, BDO, Andreea Mihnea, HR Director, EY Romania, Camelia Slivneanu, HR Manager, Aerotravel, Director Executiv, Asociatia Romana a Agentiilor de Munca Temporara, Bulent Duagi, HR Business Partner, Adobe Romania, Leonard Rizoiu, Managing Director, LeoHR

Evenimentul va dezbate tematici precum: importanta HRBP in noile coordonate ale mediului de business, HRBP si rolul de consultant intern, rolul HRBP in cresterea profitabilitatii, cum construiesti un HR business plan si cum il implementezi, identificarea de oportunitati pentru a facilita atingerea obiectivelor companiei, alinierea activitatilor de HR la strategia companiei, rolul HR Business Partner in medierea cu stakeholderii, cum construiesti echipe performante, atragerea si retentia talentelor, managementul performantei, leadership  si performanta, rolul HR Business Partner  in armonizarea managementului cu strategiile  de dezvoltare ale companiei.

Pentru detalii si inscriere va rugam sa accesati pagina evenimentului

  • Madalina Balan, speaker la HR Business Partner Forum - HART Consulting
Testimoniale
(Magdalena Vrajitoru, RBS Romania)
Am elaborat si desfasurat cu HART Consulting mai multe centre de evaluare si dezvoltare intre anii 2007 si 2008. Obiectivele acestor proiecte au fost: Evaluarea competentelor manageriale pentru angajatii din banci si retail. Selectia pentru avansarea in cariera. HART Consulting utilizeaza diferite exercitii personalizate, adaptate fiecarui profil de competente. HART a efectuat trainingul
(Roxana Tronaru, BRD - Groupe Societe Generale)
Am lucrat cu echipa de la Hart Consulting pentru dezvoltarea unor exercitii de tip joc de rol - parte integranta din Centrele de Evaluare din cadrul BRD GSG. Consultantii au fost inca de la inceput foarte receptivi la nevoile noastre, am construit impreuna structura proiectului si am comunicat eficient pe tot parcursul acestuia. In cadrul sesiunilor de follow-up, specialistii de la Hart au
Cristina Hulea, Alstom Transport
Oricarei firme ii recomand cu cea mai mare caldura sa apeleze la echipa HART pentru certificarea in sistemul de evaluare Hogan Assessments. Acest sistem, ce este un instrument complex si foarte interesant, l-am folosit mai ales in recrutarea si selectia de personal cu rezultate bune si foarte bune. Datorita exemplelor practice pe care le-am analizat la cursul de certificare in metodologia Hogan,
© 2012 Hart Consulting. Termeni si conditii | Politica date personale | Sitemap
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting