+40 726.135.952
consulting@hartconsulting.eu

HART in presa

Cu reputatia la control: Perfectionism versus nonconformism

19 Mar 2013

Iti doresti perfectiunea in tot ceea ce faci? Stii tot timpul cum arata agenda ta in ziua urmatoare? Impulsivitatea iti este un concept strain? ... citeste mai mult

Motivarea angajatilor: stii care este cel mai bun instrument?

14 Mar 2013

Despre motivare s-a scris multa literatura pana la acest moment si toti vorbesc despre cat de important este pentru manageri sa motiveze angajatii, ... citeste mai mult

Recunoasterea in organizatii

13 Mar 2013

Este bine stiut faptul ca valorile individuale ale liderilor influenteaza si contureaza cultura organizationala. Indiferent de marimea, industria sau ... citeste mai mult

Cu reputatia la control: cu sau fara tact?

05 Mar 2013

Spui lucrurile verde-n fata? Comunici direct si fara menajamente ceea ce gandesti? Sau preferi sa fii mai diplomat, mai subtil si sa imbraci un ... citeste mai mult

Evaluarea Psihologica in organizatii

04 Mar 2013

Alfred Binet a dezvoltat primul test de inteligenta in Franta in 1904. Insa istoria evaluarii psihologice a inceput cu adevarat odata cu Primul Razboi ... citeste mai mult

Orientarea catre client – evaluarea SKASUK

04 Mar 2013

In 2011, din PIB-ul Romaniei serviciile reprezentau aproximativ 60%. Este important de amintit faptul ca in acest domeniu, performanta inseamna ... citeste mai mult

Coaching in procesul de succesiune

04 Mar 2013

“Cand schimbi unghiul din care privesti lucrurile, lucrurile la care privesti se schimba” - Max Planck Imagineaza-ti ca esti proaspat ... citeste mai mult

Organizeaza-te ca sa fii castigator

20 Feb 2013

“Intr-un graunte de nisip sa vezi o lumeIn musetel – un rai si o aurora,Cuprinde-n palma infinitul fara numeIar vesnicia intr-o ora” ... citeste mai mult

Cu reputatia la control: jovial vs. taciturn

19 Feb 2013

Plin de sarm, expansiv, volubil, jovial, cu zambetul pe buze mereu, debordand de energie si optimism, mereu dispus sa dialogheze si sa-ti povesteasca ... citeste mai mult

On the move: Catalina Popa

19 Feb 2013

Catalina Popa s-a alaturat din luna februarie a acestui an echipei HART Consulting ocupand functia de Account Executive. In anul 2009, Catalina a ... citeste mai mult
29... din181716... din1Pagina
Testimoniale
(Roxana Tronaru, BRD - Groupe Societe Generale)
Am lucrat cu echipa de la Hart Consulting pentru dezvoltarea unor exercitii de tip joc de rol - parte integranta din Centrele de Evaluare din cadrul BRD GSG. Consultantii au fost inca de la inceput foarte receptivi la nevoile noastre, am construit impreuna structura proiectului si am comunicat eficient pe tot parcursul acestuia. In cadrul sesiunilor de follow-up, specialistii de la Hart au
(Magdalena Vrajitoru, RBS Romania)
Am elaborat si desfasurat cu HART Consulting mai multe centre de evaluare si dezvoltare intre anii 2007 si 2008. Obiectivele acestor proiecte au fost: Evaluarea competentelor manageriale pentru angajatii din banci si retail. Selectia pentru avansarea in cariera. HART Consulting utilizeaza diferite exercitii personalizate, adaptate fiecarui profil de competente. HART a efectuat trainingul
Mihaela Flamaropol, Raiffeisen Bank
Folosim in cadrul companiei noastre instrumentele de evaluare Hogan de aproape un an, timp in care le-am utilizat atat pentru colegii nostri propusi spre promovare, cat si pentru candidatii externi pentru pozitii manageriale. S-a stabilit o corelatie intre competentele bancii si scalele instrumentelor de evaluare HPI si HDS, s-a urmarit profilul persoanei evaluate si s-au identificat astfel zonele
© 2012 Hart Consulting. Termeni si conditii | Politica date personale | Sitemap
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting